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Leadership et management

On ne dirige pas une équipe comme on remplit un tableur, même avec la meilleure méthode du monde. Elle traite de ce qui se joue concrètement au quotidien entre un responsable et ses collaborateurs : recrutement, communication interne, organisation du travail, motivation à entretenir quand tout ne va pas bien. Pas de méthode miracle, plutôt des pistes concrètes à adapter au contexte de chacun.

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